河北沃土种业结合实际开展党的群众路线教育实践活动

                              员工提素质     企业树形象

         河北沃土种业结合实际开展党的群众路线教育实践活动

       为了进一步提高全体员工素质，树立企业整体形象，把党的群众路线教育实践活动深入到企业，使之在企业开花结果，我公司结合生产经营具体情况，决定开展一次为期3个多月的以“请给我结果”这主要内容的思想作风整顿活动。4月9日在公司6楼会议室召开了动员会，拉开了活动的序幕。

       会议由公司副总经理王学良主持。公司党支部书记王庆堂就如何开展好这次活动代表公司作了安排部署。公司总经理杨庆申作动员报告。公司董事长柳纪锋最后做了重要讲话。动员会上还安排部门经理作了表态发言。会议自始至终充满了热烈向上、团结鼓劲的浓厚氛围。

        通过这次活动拟解决9个问题，实现8个目标。

        要解决的9个问题是：

         1、思想涣散、不思进取，缺乏争当一流的创业激情。

         2、因循守旧、墨守成规，缺乏工作创新的开拓行动。

         3、逃避责任、推诿护短，缺乏敢于担当的负责态度。

         4、划小圈子、非我必排，缺乏容人用人的宽广胸怀

         5、技术保守、唯我独能，缺乏团队协作的大局意识。

         6、漫无目标、哪黑哪住，缺乏清晰明确的工作方向。

         7、自由主义、工作散慢，缺乏严格规范的纪律约束。

         8、不支不动、慢条斯理，缺乏主动自觉的时效观念。

       9、语言粗俗、举止放荡，缺乏职业文明的基本要求。

         要实现的8个目标是：

    1、振奋精神、鼓足干劲，工作主动性、积极性、创造性和结果意识有明显提高。

  2、严于律己、乐于助人，勤于沟通，自我约束与团结协作的全局观念有明显增强。

    3、爱岗敬业、勤奋友善，工作制度、劳动纪律、职业操守、文明礼仪进一步加强。

    4、建章立制、明确职责，岗位责任、工作目标、生产程序、 业务流程进一步明确。

    5、攻坚克难、锐意创新，工作效率、生产安全、产品质量、经营效益有较大提高。

    6、开源节流、勤俭办事，精打细算、货比三家、杜绝浪费，产品综合成本有明显下降。

    7、立足当前、确定目标、逐步规范，现代企业制度体系和企业文化建设列上重要工作议程。

    8、德才并举、选贤任能，科学公正的评价、选拔用人机制和按绩取酬的工资奖金分配制度初步建成。

  

                                               副总经理王学良主持动员会

  

                                          支部书记王庆堂讲活动安排意见

  

                                                   总经理杨庆申作动员报告

  

                                                   董事长柳继凤作重要指示

  

                                             科研部经理姚新英表态发言

  

                                            营销业务部经理韩存华表态发言

  

                                              财务部经理赵红霞表态发言

  

                                               质检部经理武书臣表态发言

  

                                           生产部经理赵志瑞表态发言